Ir al contenido
Allin
Registrarse · Entrar

Calculadora de tasa de rotación de personal

Calcula tu tasa de rotación a partir de las bajas y la plantilla media.

Herramientas relacionadas

Todas las herramientas: Personal y nóminas →
Calculadora de rotación de activos fijosLa eficiencia con la que una empresa usa sus activos fijos para generar ventas: ventas netas ÷ activos fijos netos medios. Un ratio mayor significa que cada unidad de equipo produce más ingresos. Introduce la media, o valores inicial y final.Calculadora de rotación de inventarioCalcula la rotación de inventario y los días de inventario a partir del coste de ventas y el stock medio.Calculadora de rotación de cuentas por cobrarCalcula cuántas veces al año una empresa cobra sus cuentas por cobrar medias.Calculadora de rotación de activosCalcula la eficiencia con que una empresa usa sus activos para generar ingresos.Calculadora de beneficio por empleadoCalcula cuánto beneficio genera de media cada empleado.Calculadora de ingresos por empleadoUn indicador simple de productividad: ingresos totales ÷ número de empleados, anualizado. Muestra cuánto genera cada empleado de media — una cifra muy variable por sector, compárala dentro del tuyo.Calculadora de coste del empleadoEstima el coste total de un empleado a partir del salario bruto y las cargas del empleador.Calculadora de dietas (per diem)El reembolso total de un viaje a partir de las tarifas de alojamiento y comidas e incidentales (M&IE). Según la convención GSA (EE. UU.), el primer y último día se pagan al 75 % del M&IE; elige M&IE completo o un porcentaje personalizado. El alojamiento se cobra por noche (días − 1).

¿Necesitas Tasa de rotación? La Calculadora de tasa de rotación de personal lo obtiene a partir de Bajas, Plantilla media en un paso. Por ejemplo, con Bajas = 12 y Plantilla media = 100 devuelve Tasa de rotación = 12 %.

Cómo usarlo

  1. Introduce tus valores: Bajas, Plantilla media.
  2. Consulta el resultado al instante: Tasa de rotación.

Preguntas frecuentes

¿Cómo funciona la Calculadora de tasa de rotación de personal?

Parte de Bajas y Plantilla media para deducir Tasa de rotación. El cálculo es en vivo mientras escribes, así que el resultado se actualiza con cada cambio.

¿Qué valores pide la calculadora?

2 valores: Bajas y Plantilla media. No hace falta nada más — ni cuenta, ni subir archivos.

¿Cómo es un cálculo típico?

Con Bajas = 12 y Plantilla media = 100, la calculadora devuelve Tasa de rotación = 12 %. Estas cifras salen de esta misma herramienta: introduce los mismos valores para reproducirlas.

¿En qué casos se usa realmente?

Presupuestar bien una contratación, convertir entre bases de jornada y comprobar lo que cuestan de verdad las vacaciones, las horas extra o una baja.

¿Cuál es el error más frecuente?

Presupuestar el salario como coste de la contratación. Cotizaciones de empresa, vacaciones pagadas, equipo y la propia selección suman habitualmente entre un 20% y un 60%, según el país.

¿Cuál es la diferencia entre la Calculadora de tasa de rotación de personal y la Calculadora de rotación de activos fijos?

Esta devuelve Tasa de rotación; la Calculadora de rotación de activos fijos devuelve Rotación de activos fijos (×) y Activos fijos medios usados. Esa es toda la diferencia: abre la que dé la cifra que buscas.

¿Hay una herramienta para el siguiente paso?

Calculadora de rotación de inventario es el más cercano después de este: Calcula la rotación de inventario y los días de inventario a partir del coste de ventas y el stock medio.

¿Qué más conviene tener abierto al lado?

Calculadora de rotación de cuentas por cobrar y Calculadora de rotación de activos: aparecen en la misma tarea lo bastante a menudo como para merecer otra pestaña.

¿De dónde salen los datos y cómo de actuales son?

Los tipos de cotización y las vacaciones legales proceden del derecho laboral nacional y se revisan al menos cada año; los convenios suelen mejorar el mínimo legal.

Para saber más

Todas las guías →
ExplicaciónLa rotación de personal: lo que cuesta y cómo contarlaLa tasa de rotación es una discusión sobre el denominador: el mismo año de datos da desde un 11,4 % hasta un 16,5 %. Y luego el coste — construido con vacante, selección, incorporación y rampa, no con un múltiplo del salario citado de memoria.ExplicaciónRotación de activos: diagnosticar el capital que duermeLas ventas netas entre el activo fijo neto es uno de los ratios más fáciles de calcular y menos comparables. El mismo minorista marcaba 10× antes de la norma de arrendamientos y 1,39× después: mismas tiendas, mismas ventas, mismo año.ExplicaciónLo que cuesta de verdad una persona empleada: Francia, Alemania y España en 2026El salario bruto del contrato no es el precio del puesto. Tres países europeos, el mismo bruto mensual, y la factura obligatoria de la empresa varía casi el doble, por los topes y no por los tipos que se anuncian. Aquí está la aritmética de 2026, línea a línea.ExplicaciónEl coste real de un empleado: más allá del salarioUn empleado cuesta mucho más que su salario bruto. Descubre cómo las cotizaciones, los beneficios y los gastos generales elevan el total a unas 1,25–1,4 veces el salario, con un ejemplo.Explicación¿Qué es la rotación de inventario? (Y qué ratio es sano)La rotación de inventario muestra cuántas veces vendes todo tu stock en un año. Aprende la fórmula — coste de las ventas dividido entre el inventario medio — y qué ratio es sano.ComparativaGastos de viaje: dieta a tanto alzado o gasto real, y dónde está el umbralEl umbral que todo el mundo busca existe en Francia, y resulta ser la propia cifra del baremo. En Alemania no existe en absoluto para las comidas, y en España el trabajador nunca elige. Tres diseños, con la norma y el año detrás de cada número.